Cada año, nuestra actividad genera información sobre las personas que participan en nuestros proyectos, los resultados de la formación, la evolución de nuestro equipo, el consumo de recursos o el funcionamiento de nuestros sistemas de gestión. Reunir esos datos nos permite dimensionar lo que hacemos, pero su verdadero valor aparece cuando...
Ya está disponible la nueva Memoria Corporativa 2025 de Femxa, un documento que recoge el recorrido de un año marcado por el aprendizaje, la consolidación y la evolución de nuestra forma de trabajar. 2025 ha sido un ejercicio de avances, mejoras internas, decisiones compartidas y nuevas formas de organizarnos. La memoria...
Femxa se une a la iniciativa 'Ponle Freno' como patrocinadores para contribuir en salvar vidas, en el marco de nuestra responsabilidad social corporativa. Esta adhesión se alinea con nuestro propósito de transformar vidas a través de la formación, en este caso, a través de la concienciación y sensibilización en la...
Cuidar el planeta exige algo más que buenas intenciones: requiere datos, acciones y compromisos verificables. Medir la huella de carbono es el primer paso para reducir el impacto ambiental de cualquier organización. Con esa convicción, hemos calculado y certificado nuestras emisiones de gases de efecto invernadero (GEI) con Applus+, validando...
Femxa patrocina el I Foro MADInvest, celebrado recientemente en el Círculo de Bellas Artes de Madrid, un evento diseñado para reunir a emprendedores, inversores, empresas, y profesionales comprometidos con la innovación, el talento y el futuro del ecosistema empresarial. Durante la jornada, nuestro socio consultor José Manuel Campos Rey participó en...
Femxa ha sido reconocida con el Premio al Mejor Plan Estratégico de Diversidad, Equidad e Inclusión en la VIII edición de los Premios DEI, promovidos por la Fundación Adecco y el Club de Excelencia en Sostenibilidad, bajo la presidencia de honor de Sus Majestades los Reyes de España. El acto,...
En Madrid, hay cientos de personas jóvenes que cada día emprenden con un objetivo claro: generar un impacto real en su entorno. Algunas lo hacen desde la innovación medioambiental, otras desde la inclusión social o el desarrollo económico local. Pero todas comparten un mismo propósito: construir empresas con sentido. Para reconocer...
En Femxa creemos que la diversidad y la inclusión no son solo valores, sino palancas esenciales para la innovación, el crecimiento y la sostenibilidad empresarial. Por ello, como parte de nuestra responsabilidad social corporativa, nos enorgullece patrocinar del informe Termómetro de la Diversidad en España 2025, elaborado por la Fundación...
En un mundo atravesado por la desigualdad, la incertidumbre laboral y la acelerada transformación tecnológica, la formación ha dejado de ser un recurso complementario para convertirse en una herramienta central de cambio. Y dentro de este escenario, la formación profesional transformadora emerge como una respuesta concreta y poderosa frente a...