Femxa obtiene el prestigioso Sello EFQM 600+, un reconocimiento que avala su compromiso con la excelencia, la innovación y la sostenibilidad en la gestión empresarial. Este logro refuerza la dedicación de la compañía en la mejora continua y su propósito de «Transformar vidas para construir un mundo mejor a través de la formación».
Su presidenta institucional, Patricia García, y el CEO de Femxa, José Álvarez Dafonte, recogieron el diploma que certifica este hito, en una gala celebrada en la sede de la Fundación Once de Madrid.
El Modelo EFQM se trata de un estándar internacional que evalúa la capacidad de las organizaciones para alcanzar resultados sobresalientes y sostenibles. Para Femxa, la obtención del Sello EFQM 600+ marca un hito significativo en sus más de 25 años de trayectoria, destacando su modelo de trabajo como referente en innovación, resiliencia y sostenibilidad.
Patricia García, presidenta institucional de Femxa, expresó: «Trabajar con este modelo nos está ayudando a transformarnos y a comprender que el trabajo en equipo y multidisciplinar es clave para construir nuestro presente y futuro. Este sello reconoce lo que hacemos y refuerza nuestra responsabilidad con la sostenibilidad y la innovación».
La evaluación que condujo a este reconocimiento subrayó los avances significativos implantados por Femxa en áreas como la digitalización de procesos, mejorando la eficiencia operativa, o en la implementación de políticas orientadas al bienestar y desarrollo profesional de la plantilla. Estas iniciativas no solo transforman la organización internamente, sino que también enriquecen la experiencia de quienes confían en sus soluciones formativas para su crecimiento personal y profesional.
Además, el Sello EFQM 600+ destaca el impacto positivo de Femxa en la sociedad. La empresa adapta sus estrategias a los desafíos actuales, alineándose con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) del Pacto Mundial de la ONU; promoviendo prácticas sostenibles, inclusivas y responsables. Su labor con colectivos vulnerables y el desarrollo de programas que fomentan un empleo digno son testimonio de su compromiso social.
Este reconocimiento refuerza la posición de Femxa como agente de cambio en la sociedad, consolidando una visión de futuro fundamentada en valores sólidos y en un modelo de gestión que integra personas, tecnología y sostenibilidad de manera estratégica y transformadora.
