Categoría: Empleo
Formar no es suficiente: por qué la orientación marca la diferencia en la empleabilidad
La importancia de la orientación individualizada en la Formación para el Empleo
¿Por qué es importante el proceso de orientación en FPE? Porque marca la diferencia entre un proceso formativo estándar y un verdadero impulso profesional. La orientación individualizada facilita el acceso al conocimiento y transforma la formación en una oportunidad real de mejora laboral. Las personas que participan en cursos de Formación...
El Pact for Skills impulsa la recapacitación de millones de europeos
El Pacto por las Capacidades (Pact for Skills), al que Femxa está adherida desde 2021, tiene como objetivo impulsar la inversión en el desarrollo de capacidades de la población adulta en Europa. En este artículo analizaremos los resultados de la actividad del pacto durante 2023, reflejados en su último informe anual.Conclusiones del Año Europeo de las competencias
Este mes de mayo finaliza el Año Europeo de las Competencias, iniciativa de la Comisión Europea que ha posibilitado conseguir el compromiso de los Estados miembros de la UE para proporcionar las capacidades necesarias a la ciudadanía para mejorar su empleabilidad y adaptar estas a la realidad del mercado de...
El videocurrículum perfecto: claves para conseguirlo
¿Ha llegado el momento de utilizar el videocurrículum? La manera en que buscamos trabajo y acabamos encontrándolo ha cambiado mucho en los últimos años y por supuesto eso se debe en gran medida al impacto que han tenido las nuevas tecnologías en la sociedad. Son pocas ya las empresas que aceptan...
Los profesionales del futuro y las profesiones emergentes
¿Cómo serán los profesionales del futuro? En 2018 se crearon 566.200 puestos de trabajo, haciendo descender la tasa de paro, según los datos indicados por la encuesta de población activa. La tasa de paro a finales del año pasado alcanzaba el 14%, la más baja de la última década. Por...
La figura del Corrector y su relación con la calidad de contenidos
«Déjate de manual de estilo. Nadie lo lee. No interesa. Hay cosas más importantes», «Yo paso de la Real Academia» o «Lo importante es el diseño» son muchas de las afirmaciones rotundas con las que el corrector, en su afán de controlar la calidad global de contenidos, se puede encontrar...
El aprendizaje en el puesto de trabajo: métodos
El aprendizaje humano es uno de los conceptos que causan más controversia, porque no existe una definición exacta que recoja el mejor método para construir el conocimiento. En la actualidad, podemos advertir tres formas diferentes que tiene el ser humano para aprender, en el trabajo o fuera de éste: la...
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