En Femxa creemos firmemente que el éxito empresarial debe estar acompañado de un impacto positivo en la sociedad y un compromiso real con la sostenibilidad. Guiados por estos valores, hemos realizado una donación significativa del mobiliario de nuestra antigua sede a diversas fundaciones y asociaciones sin ánimo de lucro. Esta...
La transformación digital afecta a todos los sectores económicos y supone un reto constante para las empresas, ya que adquirir tecnología no es suficiente si no cuentan con equipos formados para aprovecharla al máximo; por ello, la formación tecnológica para empresas se convierte en un elemento esencial para impulsar la...
Femxa colaboró con la Asociación Premios Ciudadanos en el patrocinio de los premios que llevan su nombre, y que este año celebró su 30ª edición. Este premio se trata de un proyecto sin ánimo de lucro nace con la vocación de hacer pedagogía y fomentar a través de sus actividades...
En nuestro compromiso por construir una sociedad inclusiva, diversa y con igualdad de oportunidades, Femxa ha dado un paso decisivo al aprobar un protocolo para la protección de víctimas de violencia de género dentro del ámbito laboral. Esta iniciativa refuerza nuestro propósito de generar espacios de trabajo seguros, respetuosos y...
Femxa ha colaborado con la red europea de PYMES digitales en la creación de 'El Libro Blanco: Habilidades para el liderazgo digital Europeo' (White Paper - Skills for European digital leadership). Este documento destaca la relevancia de desarrollar competencias digitales como pilar fundamental para alcanzar los objetivos tecnológicos de Europa. En él...
Hemos presentado varios de nuestros proyectos internacionales en la European Network of Innovation for Inclusion, una iniciativa de Acción contra el Hambre de la que somos socios y que promueve la innovación social, buscando favorecer un entorno laboral más inclusivo en toda Europa. Durante el mes de noviembre de 2024, en...
En el mundo empresarial actual, la formación continua no es un lujo; es una necesidad. Las empresas que invierten en el desarrollo de sus equipos cosechan beneficios que se traducen en una mayor productividad, innovación y una cultura organizacional sólida. Sin embargo, lograr que la formación sea efectiva requiere de...
La innovación en la formación profesional para el empleo (FPE) está redefiniendo el acceso al aprendizaje y promoviendo la empleabilidad de manera inclusiva en España. A través de plataformas e-learning, recursos digitales accesibles y formatos adaptados, la digitalización optimiza el proceso formativo para que todas las personas tengan la oportunidad...